La hora de los EQUIPOS
Es lo que entre todos hacemos y su impacto lo que realmente importa y nos permite alcanzar, por eso ha llegado la hora de los equipos
La esencia del trabajo en equipo de alto impacto
El trabajo en equipo de alto impacto requiere generosidad inteligente, curiosidad con humildad y ambición sana basada en el inconformismo.
El reto de liderar equipos de innovación en pymes: el libro
El reto de liderar equipos de innovación,: Conceptos, metodología y herramientas que el coordinador de un equipo de innovación Un libro en el que recogemos muchos de los aprendizajes y las experiencias acumuladas en este proyecto en el que hemos apoyado a 16 organizaciones de sectores de actividad, tamaño y características diferentes, que han creado 20 equipos de innovación que han desarrollado otros tantos proyectos de innovación en cooperación.
Las claves en el funcionamiento de los equipos
Equipos que superan expectativas, y otros cuyo resultado queda lejos de lo esperado ¿qué marca la gran diferencia entre los equipos? Aquí algunos elementos clave
Coordinador de equipo de innovación, más que un jefe de proyecto
Si tienes la responsabilidad de coordinar un equipo de innovación, aquí te dejo algunas claves para lograr que tu equipo alcance resultados
Resumen final: liderar equipos de innovación
Resumen final: liderando equipos de innovación , claves necesarias sobre liderazgo e innovación. Equipos de diversas organizaciones.
Innovación e intraemprendimiento
Estos 2 años, hemos acompañado a 19 equipos de 15 organizaciones diferentes en el camino de la innovación e intraemprendimiento - Liderar equipos de innovación
De la huerta a tu puerta
"De la huerta a tu puerta - Bertatik etxera" es [...]
Vídeo resumen del taller Equipos de Innovación en Adegi
La innovación saldrá de la cooperación del talento que tenemos [...]
¿Cómo fomentar una cultura innovadora en mi organización?
Fomentar una cultura innovadora tiene que ver más con muchas acciones coordinadas y alineadas con esta cultura, que con una GRAN acción.
